Alaz Urla Rooms, başarısının ardındaki en büyük gücün çalışanları olduğuna inanır. Adil, eşitlikçi ve kapsayıcı bir çalışma ortamı yaratmak temel ilkemizdir.

• Ayrımcılığa Sıfır Tolerans: İşe alım ve çalışma süreçlerimizde dil, din, ırk, cinsiyet, cinsel yönelim, yaş veya fiziksel engel gibi konularda hiçbir ayrımcılığa müsamaha göstermeyiz.

• Kadın İstihdamına Destek: Kadınların iş gücüne katılımını ve yönetim kademelerinde yer almalarını tüm departmanlarımızda aktif olarak destekleriz.

• Eşit İşe Eşit Ücret: Cinsiyet farkı gözetmeksizin, adil bir ücretlendirme ve terfi politikası (eşit işe eşit ücret) uygularız.

• Güvenli ve Huzurlu Ortam: Tüm personelimize sağlıklı, güvenli ve huzurlu bir çalışma ortamı sunarız. Herhangi bir şiddet, baskı veya taciz durumuna karşı tavizsiz yaptırımlar uygularız.

• Yerel İstihdam: Urla halkının ekonomik kalkınmasına destek olmak amacıyla çalışanlarımızın büyük bir kısmını yerel halktan istihdam etmeye öncelik veririz.